C’est une bouffée d’air frais dans la lutte contre le chômage des jeunes et un pas de géant vers la professionnalisation : l’École des Talents a célébré la graduation de sa deuxième cohorte. Ce jeudi 27 novembre 2025, au Sofitel Hôtel Ivoire, 203 jeunes Ivoiriens ont reçu officiellement leurs Certificats de Qualification Professionnelle (CQP), marquant la fin d’une formation intensive axée sur les métiers cruciaux du bâtiment et des Travaux Publics (BTP).

Un Partenariat Stratégique pour une Main-d'Œuvre Immédiatement Opérationnelle

Né de la synergie entre Kaydan Groupe, la GIZ (à travers le programme Invest for Jobs) et le Ministère de l’Enseignement Technique, de la Formation Professionnelle et de l’Apprentissage (METFPA), ce programme est une réponse directe au besoin croissant de compétences locales qualifiées.

La cérémonie, présidée par le ministre Koffi N’Guessan, a souligné l'urgence de cette initiative. Face à l’essor des infrastructures impulsé par le Président Alassane Ouattara, le secteur du BTP en Côte d'Ivoire est en pleine effervescence. Le ministre a salué la détermination des jeunes, les exhortant à être « prêts à servir la nation » avec leurs nouvelles compétences.

Le succès de l'École des Talents repose sur son approche unique : le modèle des Chantiers-Écoles.

🏗️ Le secret de la réussite : La formation est basée sur un équilibre parfait avec 75 % de pratique sur le terrain et 25 % de théorie. Ce format garantit aux diplômés une maîtrise rapide et concrète des compétences professionnelles.

L’Engagement du Secteur Privé et l’Espoir des Apprenants

Pour Alain Kouadio, Président du Conseil d’Administration de Kaydan Groupe, cette remise de diplômes est la preuve de l’engagement inébranlable du secteur privé. Il a insisté sur le fait que la formation de la main-d’œuvre est désormais une responsabilité partagée entre l'État et les entreprises. La GIZ, partenaire germano-ivoirien, a réaffirmé son soutien, voyant dans la formation professionnelle l'un des piliers du développement économique durable.

L’émouvant témoignage de Prisca Oulobo, porte-parole de la promotion (apprenante en peinture), a été un moment fort. Elle a confié que cette opportunité a été une véritable transformation humaine, leur apportant discipline, rigueur, et surtout, confiance.

« Cette opportunité nous a ouvert les portes d’un avenir meilleur. » – Prisca Oulobo, Porte-parole de la promotion.

L'Avenir les Attend

Forts de leurs CQP, ces 203 jeunes (dont 154 hommes et 49 femmes) formés à dix métiers du bâtiment sont désormais prêts à intégrer un marché du travail en pleine expansion. Leur formation, fidèle au principe « apprendre en travaillant », répond parfaitement aux attentes immédiates des entreprises.

Cette nouvelle cohorte illustre clairement la volonté de la Côte d’Ivoire de bâtir une économie plus inclusive, où la jeunesse est reconnue comme un acteur central et qualifié du développement national.